L'art. 21 della Legge n. 183/2010 ha istituito il Comitato unico di garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni (CUG).

Tra gli obiettivi dei CUG:

• assicurare, nell'ambito del lavoro pubblico, parità e pari opportunità di genere, rafforzando la tutela dei lavoratori e delle lavoratrici
• garantire l'assenza di qualunque forma di violenza morale o psicologica e di discriminazione, diretta e indiretta, relativa al genere, all'età, all'orientamento sessuale, alla razza, all'origine etnica, alla disabilità, alla religione e alla lingua
• favorire l'ottimizzazione della produttività del lavoro pubblico, migliorando l'efficienza delle prestazioni lavorative, anche attraverso la realizzazione di un ambiente di lavoro caratterizzato dal contrasto di qualsiasi forma di discriminazione.

L'attuale CUG del Parco è stato costituito con

- Determinazione Generale del Parco di La Maddalena nr. 490 del 31.12.2020

- Determinazione Generale del Parco di La Maddalena nr. 275 del 12.07.2021 (integrazione)

- Determinazione Generale del Parco dell'Asinara nr. 203 del 03.05.2022 (sostituzione di un componente)

ed è così composto: